#пособияповременнойнетрудоспособности #пособиянадетей
❗Главное изменение: с 1 января 2025 г. внесены многочисленные изменения в НПА, регулирующие выплату пособий семьям, воспитывающим детей.
Значительная часть этих изменений связана с размером пособий по беременности и родам и по временной нетрудоспособности по уходу за ребенком. ☝️Поскольку размер среднедневного заработка для их исчисления определяет территориальный орган ФСЗН (п. 21 Положения № 569-1 ), то рассматривать эти изменения не будем.
🖊️Выделим некоторые изменения в порядке назначения пособий в связи с рождением и воспитанием детей (к ним относятся пособия женщинам, ставшим на учет в организациях здравоохранения до 12-недельного срока беременности, в связи с рождением ребенка, по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет и др.), который установлен в Положении № 569-2.
📃Заявления о назначении таких пособий с 1 января 2025 г. принимайте по новой форме (приложение 1 к Положению № 569-2).
✍️Внесенные в п. 2 Положения № 569-2 изменения конкретизировали место назначения пособий. По разъяснениям на сайте Минтруда и соцзащиты, если в семье отец (отчим) работает по трудовому договору в организации с численностью работников свыше 15 человек, а мать (мачеха) является:
▪️нотариусом, адвокатом или ИП, – пособия назначают матери в органе по труду, занятости и соцзащите по месту жительства (пребывания);
▪️ремесленником или осуществляет деятельность в сфере агроэкотуризма, иную самостоятельную деятельность, – пособия назначают по месту работы отца (отчима).
💁♀️Комиссии по назначению пособий для принятия решений могут запросить на сайте МНС сведения о регистрации физлица в качестве плательщика налога на профдоход, а в местных райгорисполкомах и администрациях в городах – сведения об уплате ремесленного сбора и о принятом решении об осуществлении деятельности в сфере агроэкотуризма.
Читать
❗Главное изменение: с 1 января 2025 г. внесены многочисленные изменения в НПА, регулирующие выплату пособий семьям, воспитывающим детей.
Значительная часть этих изменений связана с размером пособий по беременности и родам и по временной нетрудоспособности по уходу за ребенком. ☝️Поскольку размер среднедневного заработка для их исчисления определяет территориальный орган ФСЗН (п. 21 Положения № 569-1 ), то рассматривать эти изменения не будем.
🖊️Выделим некоторые изменения в порядке назначения пособий в связи с рождением и воспитанием детей (к ним относятся пособия женщинам, ставшим на учет в организациях здравоохранения до 12-недельного срока беременности, в связи с рождением ребенка, по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет и др.), который установлен в Положении № 569-2.
📃Заявления о назначении таких пособий с 1 января 2025 г. принимайте по новой форме (приложение 1 к Положению № 569-2).
✍️Внесенные в п. 2 Положения № 569-2 изменения конкретизировали место назначения пособий. По разъяснениям на сайте Минтруда и соцзащиты, если в семье отец (отчим) работает по трудовому договору в организации с численностью работников свыше 15 человек, а мать (мачеха) является:
▪️нотариусом, адвокатом или ИП, – пособия назначают матери в органе по труду, занятости и соцзащите по месту жительства (пребывания);
▪️ремесленником или осуществляет деятельность в сфере агроэкотуризма, иную самостоятельную деятельность, – пособия назначают по месту работы отца (отчима).
💁♀️Комиссии по назначению пособий для принятия решений могут запросить на сайте МНС сведения о регистрации физлица в качестве плательщика налога на профдоход, а в местных райгорисполкомах и администрациях в городах – сведения об уплате ремесленного сбора и о принятом решении об осуществлении деятельности в сфере агроэкотуризма.
Читать