Массово вызывают руководителей в налоговую или исполком по поводу низкой зарплаты.

Особенно если люди работают неполное время -0,5 или 0,25 ставки.

Журят и настойчиво рекомендую платит как минимум бюджет прожиточного минимума, а некоторые замахиваются и на среднюю…

Вопрос первый: насколько такое требование законно?
Конечно нет. Если оклад установлен в размере минималки и человек РЕАЛЬНО
работает на 0,1 ставки, ни какие требования платить ему больше, не законны.

Я не буду тут про колхозы рассказывать и про то какие там зарплаты…

Желание поднять показатели своего района за счет бизнеса, понятно.
И вполне может сработать. Кто-то испугается и поднимет.


Второй вопрос: когда надо пугаться и поднимать.

Вспоминаем слово РЕАЛЬНО. Если у вас РЕАЛЬНО так люди работают, то пугаться не стоит.
А вот если все-таки вы доплачиваете… то риски есть.

Даже простой опрос ваших сотрудников, а как правило, сотрудники скажут правду,
приведет как минимум к доначислению подоходного налога по ставке 26% и возможно ФСЗН.