– За последнюю пятилетку нам пришлось столкнуться с немалым количеством вызовов. Это и пандемия, и политические события 2020 года, экономические санкции против отдельных предприятий и целых секторов экономики. Все эти факторы побудили профсоюзы и нанимателей искать решения многих вопросов по сохранению уровня социальных гарантий работников, достойной оплаты их труда, обеспечения безопасных условий труда, кадрового потенциала и стабильного морально-психологического климата в трудовых коллективах. Благодаря эффективному социальному диалогу, выстроенному на фундаменте многолетних принципов социального партнерства в сфере здравоохранения, мы справились. Сохранены рабочие места, обеспечивается планомерный рост заработной платы, приумножаются социальные гарантии для членов профсоюза работников здравоохранения. Сегодня нам также важно выработать такие решения, которые позволят в дальнейшем не только закрепить достигнутые результаты, но и приумножить их.