Amazon планирует сократить до 14 тысяч (!) менеджеров и увеличить соотношение рядовых сотрудников к управленцам минимум на 15% уже в первом квартале 2025.
Бурный рост Amazon привел к раздуванию корпоративной структуры, а то время, как AI снижает потребность в среднем звене, а молодые кадры предпочитают меньше иерархии и больше автономии.
Но сокращение менеджмента в Amazon — только верхушка айсберга большой перетряски корпоративной Америки. Упрощение становится общим трендом, поскольку компании стремятся к гибкости, скорости принятия решений и прибыльности.
Бурный рост Amazon привел к раздуванию корпоративной структуры, а то время, как AI снижает потребность в среднем звене, а молодые кадры предпочитают меньше иерархии и больше автономии.
Но сокращение менеджмента в Amazon — только верхушка айсберга большой перетряски корпоративной Америки. Упрощение становится общим трендом, поскольку компании стремятся к гибкости, скорости принятия решений и прибыльности.